《市政府工作報告》解讀（八）縱深推進“惠民利民”切實保障和改善民生

縱深推進“惠民利民” 切實保障和改善民生

突出抓穩(wěn)就業(yè)導向。落實好“穩(wěn)就業(yè)16條”，千方百計促進高校畢業(yè)生、農民工、退役軍人等重點群體就業(yè)，爭取全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)1.9萬人，失業(yè)人員再就業(yè)8000人，就業(yè)困難人員再就業(yè)600人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3％以內。落實落細就業(yè)優(yōu)先政策，釋放助企紓困穩(wěn)就業(yè)政策紅利，加大對量大面廣、支撐就業(yè)的服務業(yè)、小微企業(yè)、個體工商戶支持力度。深入推進“三項工程”，大力實施母嬰、居家、養(yǎng)老、醫(yī)護四大培訓項目，技能培訓2000人，協(xié)助解決企業(yè)用工5000人次。支持和規(guī)范發(fā)展外賣配送、網(wǎng)約車、網(wǎng)絡直播等新就業(yè)形態(tài)，推動高質量充分就業(yè)。實現(xiàn)城鎮(zhèn)和農村居民人均可支配收入分別增長6%和7%以上。

辦好人民滿意教育。著力打好“1336”教育“組合拳”，投入資金2億元以上，新改擴建甲子鎮(zhèn)中心小學、碣石桂林小學等義務教育學校和行政新區(qū)幼兒園等學前教育學校，增加義務教育公辦學位4000個、學前教育公辦學位1400個，實現(xiàn)普惠性幼兒園占比達到87%以上。支持龍山中學打造現(xiàn)代化重點名校，推動林啟恩紀念中學創(chuàng)建省級示范學校。優(yōu)化城鄉(xiāng)學校布局結構，按程序因地制宜做好生源極少的鄉(xiāng)村小規(guī)模學校撤并工作。推動職業(yè)教育集團化辦學，深化產教融合、校企合作，對接產業(yè)發(fā)展方向培養(yǎng)技術技能人才。繼續(xù)推進職業(yè)技術學校建設，加快實施市二職、新安職校、市職業(yè)技術學校、甲秀職校等教學項目建設。

持續(xù)實施健康陸豐行動。加強緊密型縣域醫(yī)共體建設，健全政府主導的醫(yī)共體管理委員會領導機制，建立醫(yī)共體實體化運行機制。建強縣級醫(yī)院，加快推進市人民醫(yī)院申報創(chuàng)建“三級”醫(yī)院，支持市婦幼保健院、市第二人民醫(yī)院、市第三人民醫(yī)院申報創(chuàng)建“二甲”醫(yī)院。推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心達到國家“優(yōu)質服務基層行”基本標準、推薦標準。加強醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設，借助深圳幫扶醫(yī)療集團的契機，完善醫(yī)生、護士到深培訓機制，建強醫(yī)療人才隊伍。深入開展愛國衛(wèi)生運動，鞏固國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建成效，推進基本公共衛(wèi)生服務和重大傳染病防控項目建設，持續(xù)開展職業(yè)健康保護行動。

扎實做好社會保障體系建設。全面實施全民參保計劃，擴大“四個一”社會保險宣傳范圍，持續(xù)做好靈活就業(yè)人員、異地務工人員等重點群體精準擴面工作，確保醫(yī)保參保率穩(wěn)定在95%以上。大力發(fā)展普惠托育服務體系，新增嬰幼兒托位數(shù)100個，減輕家庭生育養(yǎng)育教育負擔，強化兒童福利、未成年人保護工作。優(yōu)化養(yǎng)老服務，加快敬老院項目建設，推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老服務機構建設。開展特困家庭適老化改造，建設養(yǎng)老服務設施建設網(wǎng)點，不斷提高養(yǎng)老機構護理型床位占比。開展幸福食堂訂餐配送運營試點。積極發(fā)展第三支柱養(yǎng)老保險，推動醫(yī)保、醫(yī)療、醫(yī)藥協(xié)同發(fā)展和治理。

扎實辦好十件民生實事。

來源：陸豐市融媒體中心